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重慶城市職業(yè)學(xué)院2022年12月非事業(yè)編制招聘工作人員簡章

2022/12/9 8:23:54　來源: 今日招聘網(wǎng)

重慶舉報

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一、學(xué)校概況

重慶城市職業(yè)學(xué)院是教育部備案，重慶市人民政府舉辦，重慶市教委主管的全日制公辦高等職業(yè)院校。學(xué)校是教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點單位、工業(yè)和信息化部產(chǎn)教融合專業(yè)試點單位、重慶市高水平高職學(xué)校培育建設(shè)單位和重慶市國際化特色項目建設(shè)單位。先后獲得全國黨建工作樣板支部、重慶市智慧校園建設(shè)示范學(xué)校、重慶市高技能人才培訓(xùn)基地、重慶市教育系統(tǒng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進集體等多項榮譽。辦學(xué)72年來，向社會輸送各級各類高素質(zhì)技術(shù)技能人才近15萬人。

學(xué)校占地912畝，校舍建筑面積30萬平方米（含在建12萬平方米），現(xiàn)有師生約12000人，其中，專任教師中有博士、副教授、教授等高級人才125人，享受國務(wù)院特殊津貼1人，全國技術(shù)能手1人，重慶英才2人，重慶技能大師2人。建有國家級技能大師工作室1個，市級首席大師工作室1個，市級科研平臺團隊2個，市級課程思政名師團隊1個。

學(xué)校創(chuàng)新“1+4”校企合作機制，構(gòu)建“校企命運共同體”和產(chǎn)教科融合發(fā)展體系。與阿里巴巴、西門子、科大訊飛、長城汽車、長安汽車等企業(yè)深度合作，共建產(chǎn)業(yè)學(xué)院、共辦訂單班。牽頭組建成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈“智慧零售職教集團”和“工業(yè)機器人職教集團”，落地“阿里巴巴cco客服人才孵化中心”等實體項目，建有校內(nèi)實踐教學(xué)基地70余個，校外實習(xí)實訓(xùn)基地200余個。

近五年來，學(xué)生獲得國家級技能競賽獎121項，獲市賽獎281項。2022年，學(xué)校師生團隊在全國職業(yè)院校技能大賽中榮獲“3金1銀1銅”的優(yōu)異成績，金牌數(shù)位列全市高職院校并列第二名。2020年、2021年連續(xù)兩年獲重慶市“巴渝工匠”杯技能競賽優(yōu)秀組織獎。

并軌發(fā)展，強基升級。學(xué)校正著力實施“1415”發(fā)展戰(zhàn)略：聚焦“四輪驅(qū)動”戰(zhàn)略舉措和“三有兩能”發(fā)展目標(biāo)一條主線；實現(xiàn)“模塊化能力結(jié)構(gòu)”“混編化教學(xué)團”“項目化職教集團”“智慧化教學(xué)革命”四大突破；推進“黨建領(lǐng)航”“專業(yè)壯骨”“科技鼎新”“人才青藍(lán)”?“智慧增智”“校園強基”等十大工程；構(gòu)建?“五有”城職人育人體系。

二、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。

三、招聘計劃

本次面向社會招聘非事業(yè)編制工作人員58名，原則上應(yīng)為研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，下列情況可放寬學(xué)歷：

1.高級職稱、高技能人才，學(xué)歷可放寬至本科；

2.緊缺專業(yè)且有5年及以上相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)歷者，學(xué)歷可放寬至本科；

3.個別具有絕技絕藝者，學(xué)歷可放寬至?？?。

具體崗位條件詳見《重慶城市職業(yè)學(xué)院2022年12月非事業(yè)編制招聘工作人員計劃表》（附件1）。

四、用工形式

本次招聘用工形式為非事業(yè)編制，與重慶城市職業(yè)學(xué)院簽訂《勞動合同》，確立勞動關(guān)系。

五、薪資待遇

實行績效考核，多勞多得，優(yōu)績優(yōu)酬。相關(guān)薪資待遇包括：基本工資、績效工資（基礎(chǔ)績效、超額績效）。與在編人員同等享受工會福利（節(jié)假日慰問費和體檢、參與活動等），養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金等。上班期間免費提供工作餐（早餐和午餐）。

六、招聘范圍和對象

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員；參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡計算

本公告除特別說明外，所要求的年齡為35周歲以下，計算截止時間為2022年12月6日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1986年12月6日及以后出生，依次類推。

（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

報考人員應(yīng)憑已取得的學(xué)歷學(xué)位證書報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員，須在報考時提交學(xué)歷學(xué)位證書，其中2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前提交；在國（境）外高校畢業(yè)的報考人員，須在報名資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

專業(yè)資格審查參照國家教育行政部門頒布的普通高校學(xué)科（專業(yè)）目錄（附件2、3）和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）、《全國技工院校專業(yè)目錄（2018年修訂）》（附件5）、《職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）》（附件6）進行?？忌鶎W(xué)專業(yè)符合其中一個專業(yè)目錄即可。

專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)籍證明中載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報考人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)課程、專業(yè)培養(yǎng)目的等進行資格審查通過的，可視為符合專業(yè)要求。

（五）特別說明

本簡章所要求的條件中，所指“以上”“ 以下”“ 以前”“ 以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年，以此類推。

七、報名及資格初審

本次招聘實行網(wǎng)上報名，報考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息。

（一）提交報名申請

報考人員自簡章發(fā)布之日起至2023年2月10日上午10時，登錄重慶城市職業(yè)學(xué)院招考系統(tǒng)（http://61.161.72.60:8392），按照規(guī)定流程進行報名。凡是不按規(guī)定完善報名手續(xù)并提交材料的，按照無效報名處理。報名人員必須按要求如實填報本人情況，填報內(nèi)容如有虛假、隱瞞，取消其報考資格或聘用資格。報名時間截止后，不得更改報名信息。

（二）資格初審

學(xué)校按照報考人員在招聘系統(tǒng)填報的信息和上傳的佐證材料，對照崗位報考要求，對報考人員進行資格初審。

（三）查詢資格初審結(jié)果

報考人員在重慶城市職業(yè)學(xué)院招考系統(tǒng)（http://61.161.72.60:8392）查看資格初審結(jié)果，如因填報信息錯誤而未通過審核的可在2023年2月11日上午10時前聯(lián)系學(xué)校，重新進行資格初審。資格初審不合格的，不能參加考試。報名人員應(yīng)慎重選擇報考崗位，一經(jīng)資格審查通過后，報名人員不能更改報考崗位（如對資格審查結(jié)果有疑問，可咨詢招聘單位，聯(lián)系電話023-49578588）。

（四）網(wǎng)上繳費

報考人員資格初審合格后，須在2023年2月11日上午10時前登錄重慶城市職業(yè)學(xué)院招考系統(tǒng)（http://61.161.72.60:8392）進行網(wǎng)上繳費，確認(rèn)參考。網(wǎng)上報名審核通過后未在規(guī)定時間內(nèi)完成繳費者，視為自動放棄。具體操作程序按網(wǎng)絡(luò)提示進行。

（五）打印準(zhǔn)考證

繳費成功的考生在筆試前2天登錄重慶城市職業(yè)學(xué)院招考系統(tǒng)（http://61.161.72.60:8392）打印本人準(zhǔn)考證（使用a4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。

八、考核

本次考試包括筆試、心理測試和面試。

考生應(yīng)自覺配合學(xué)校落實新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定，及時關(guān)注重慶城市職業(yè)學(xué)院人事處網(wǎng)站、考試現(xiàn)場等公布的疫情防控要求，并遵照執(zhí)行。

（一）筆試

考試科目為《綜合能力測試》、《寫作能力測試》（分值各為100分），采用閉卷筆答方式。

筆試由學(xué)校統(tǒng)一組織，時間暫定為2023年2月下旬，若因新冠肺炎疫情防控工作等需要調(diào)整，將另行通知。筆試具體時間及地點詳見網(wǎng)上自助打印的準(zhǔn)考證。

進入專業(yè)技能測試的人選，根據(jù)筆試成績從高到低排序，按照專業(yè)技能測試人數(shù)與招聘崗位名額5:1比例確定。若最后一名筆試成績相同，則并列進入。

（二）資格復(fù)審

面試人選應(yīng)按學(xué)校人事處網(wǎng)站通知的時間地點和要求，接受資格復(fù)審。具體時間及地點將在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布。資格復(fù)審合格者，參加面試；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄面試的，其缺額按報考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績從高到低依次遞補，遞補次數(shù)由招聘單位研究確定。若遞補人選筆試總成績相同，則并列進入面試。

（三）心理測試

心理測試在面試前進行，心理測試由學(xué)校組織實施，主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。測試結(jié)果不納入考核總成績，但作為是否錄用的重要參考依據(jù)。具體時間及地點將在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布。

（四）面試

面試包括專業(yè)技能測試（試講、實操、案例答辯等方式）和綜合面試，由我校組織實施，具體時間、地點、要求將在學(xué)校人事處網(wǎng)站通知公告公布。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

專業(yè)技能測試主要考察應(yīng)聘者所聘崗位所需專業(yè)知識、專業(yè)技術(shù)技能、基本教育教學(xué)技能、實際操作能力。

綜合面試以結(jié)構(gòu)化方式進行。參加結(jié)構(gòu)化面試人員接受學(xué)?？荚u領(lǐng)導(dǎo)小組及評委面試答辯。主要考察應(yīng)聘者報考崗位所需的專業(yè)知識以及邏輯思維能力、綜合分析能力、環(huán)境適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力及工作態(tài)度等。

面試項目各項分值均為100分，各項面試時間分別為：專業(yè)技能測試20分鐘、綜合面試10分鐘。

進入綜合面試的人選，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例確定，根據(jù)筆試成績和專業(yè)技能測試成績之和，從高到低確定。

若最后一名進入專業(yè)技能測試或綜合面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進入。

面試成績未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

（五）總成績計算

考試總成績=（《綜合能力測試》成績+《寫作能力測試》成績）×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+面試成績×30%，總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

九、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時，則依次以綜合面試成績、專業(yè)技能測試成績、筆試成績的順序從高到低確定進入體檢人員；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由學(xué)校按規(guī)定組織實施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按時到指定地點或機構(gòu)參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)學(xué)校同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由學(xué)校按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人?？疾鞈?yīng)堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。

對報考人員的資格審查貫穿于招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額由學(xué)校研究確定后可按該崗位考生總成績從高分到低分進行遞補，遞補次數(shù)由學(xué)校研究確定。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

十、公示

擬聘人員名單將在重慶城市職業(yè)學(xué)院人事處網(wǎng)站上公示，公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、筆試成績、專業(yè)技能測試成績、面試成績、總成績以及其他應(yīng)公示事項。

十一、聘用

本次招聘的工作人員首聘期3年，其中試用期6個月。試用期滿考核合格及以上的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，解除勞動合同。聘用期間（含試用期間）發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘崗位條件要求的、嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事學(xué)校安排的其它工作的，依法解除勞動合同。

學(xué)校根據(jù)崗位配置實際需要，可對擬聘人員的工作崗位進行調(diào)配，具體工作崗位以與學(xué)校簽訂的《勞動合同》為準(zhǔn)。

十二、紀(jì)律要求

招聘非事業(yè)編制工作人員，是我校選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

十三、其他

（一）咨詢電話：徐老師，023-49578588

（二）請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通，及時查看重慶城市職業(yè)學(xué)院人事處網(wǎng)站公布的通知。

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