重慶
一、重慶華地資環(huán)科技有限公司簡(jiǎn)介
重慶華地資環(huán)科技有限公司是重慶市地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)有限公司旗下二級(jí)企業(yè)。公司聚焦油氣勘探開(kāi)發(fā)、生態(tài)保護(hù)修復(fù)、國(guó)土空間規(guī)劃利用與自然資源技術(shù)服務(wù)等板塊，以科技創(chuàng)新為抓手，以重大項(xiàng)目策劃推進(jìn)為亮點(diǎn)，承接全市規(guī)劃自然資源項(xiàng)目千余項(xiàng)。擁有城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地規(guī)劃、測(cè)繪、農(nóng)田設(shè)計(jì)、環(huán)境污染治理、地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查設(shè)計(jì)及施工等甲級(jí)為主的資質(zhì)證書(shū)20余項(xiàng)，形成了一系列自然資源技術(shù)支撐與服務(wù)領(lǐng)域關(guān)鍵核心技術(shù)，并在多個(gè)重大項(xiàng)目中進(jìn)行推廣應(yīng)用，取得了良好經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，獲得主管部門(mén)的高度肯定和業(yè)內(nèi)良好口碑。
二、招聘崗位及人數(shù)
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際需要，市地礦所屬華地公司擬決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘技術(shù)崗8人。具體崗位設(shè)置情況詳見(jiàn)附件1、附件2。
三、資格和條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
3.具有符合職位要求的工作能力;
4.遵守憲法和法律，身心健康，無(wú)違法犯罪記錄;
5.其他應(yīng)符合國(guó)有企業(yè)人員要求的相應(yīng)條件。
(二)有以下情況的人員不得聘用
1.與原單位尚未解除勞動(dòng)關(guān)系，或與原單位存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛尚未完全解決的人員;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘人員;
3.人民法院公布的失信被執(zhí)行人、國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;
4.無(wú)民事行為能力或者限制民事行為的人員;
5.其他不符合聘用資格和條件的人員。
(三)具體招聘崗位職責(zé)與條件
詳見(jiàn)附件1、附件2。
四、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間
具體詳見(jiàn)招聘崗位說(shuō)明。
(二)報(bào)名方式
1.郵箱報(bào)名
報(bào)名時(shí)間內(nèi)，請(qǐng)將下列資料電子版(PDF格式)打包發(fā)至指定郵箱(詳見(jiàn)附件1)，郵件名稱請(qǐng)用“報(bào)名崗位+畢業(yè)院校+專(zhuān)業(yè)+學(xué)歷+姓名+聯(lián)系方式”，請(qǐng)勿重復(fù)投遞。
2.國(guó)企優(yōu)聘平臺(tái)報(bào)名
請(qǐng)點(diǎn)擊登錄https://www.cqrc.net/gzw/index/，根據(jù)提示投遞電子簡(jiǎn)歷。崗位應(yīng)聘條件為該崗位必備條件，不符合相應(yīng)條件請(qǐng)勿投遞。
材料名稱：
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷、附件3《應(yīng)聘報(bào)名表》(附照片、本人簽名);
2.身份證正反面;
3.畢業(yè)證(必需);
4.有效期內(nèi)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;
5.職稱(職業(yè))資格證書(shū);
6.與相關(guān)工作經(jīng)歷有關(guān)的證明材料，如任職文件、項(xiàng)目參與證明、業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等(如涉及單位、個(gè)人隱私或敏感信息，可作技術(shù)隱去);
7.崗位要求的其他佐證材料。
(三)資格審查
華地公司對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初步審查后，以相應(yīng)方式通知是否符合招聘要求;對(duì)于符合要求的，同時(shí)通知參加筆試或面試。符合要求的應(yīng)聘人員收到通知后，應(yīng)確認(rèn)并回復(fù)是否參加筆試或面試，否則視為主動(dòng)放棄。資格復(fù)審在面試當(dāng)天進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)審查應(yīng)聘人員個(gè)人有效身份證件、職稱證、學(xué)歷原件等資料。
(四)筆試、面試
具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式等另行通知。
(五)人事檔案審核及無(wú)犯罪記錄證明要求
對(duì)通過(guò)筆試、面試的應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人無(wú)犯罪記錄證明，并調(diào)取人事檔案進(jìn)行審核。如檔案審核不通過(guò)，不予錄用，同時(shí)應(yīng)聘人員需提供檔案轉(zhuǎn)出地址，進(jìn)行人事檔案轉(zhuǎn)出。
(六)體檢
擬錄用人員進(jìn)行體檢，體檢不合格或體檢發(fā)現(xiàn)不符合申報(bào)崗位身體條件要求的，不予錄用。華地公司根據(jù)實(shí)際情況決定是否補(bǔ)錄。
(七)公示
擬錄用人員在企業(yè)官網(wǎng)公示不得少于5個(gè)工作日。
(八)錄用
通過(guò)體檢者，按華地公司相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)、簽訂合同。
五、薪酬待遇
薪酬福利待遇按招聘崗位相關(guān)制度、規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘堅(jiān)持公平公正公開(kāi)原則，不收取報(bào)名費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等任何費(fèi)用。本次招聘不接受除本簡(jiǎn)章規(guī)定方式之外的其他形式報(bào)名。
(二)華地公司對(duì)報(bào)名資料嚴(yán)格，恕不退還，應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
(三)最終錄用人員實(shí)行試用期管理，試用期考核合格，將按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);如試用期考核不合格，將按相關(guān)管理制度規(guī)定解除合同。
(四)未盡事宜，華地公司具有最終解釋權(quán)。
七、校園招聘中應(yīng)屆畢業(yè)生的解釋
根據(jù)《關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)有關(guān)事項(xiàng)的通知(試行)》(渝人社規(guī)〔2025〕5號(hào))文件相關(guān)規(guī)定。參考網(wǎng)址：https://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/zcjd/rcrs/202504/t20250430_14576926.html。
八、聯(lián)系方式
市地礦華地公司：023-81925730 丁老師
（責(zé)任編輯：小今）
