1.報名條件

??1.具有中華人民共和國國籍；

??2.遵守憲法和法律；

??3.具有良好的品行；

??4.適應崗位要求的身體條件；

??5.符合崗位所需的其他條件；

??6.具備國家規定的該崗位所需的必要條件；

??7.符合事業單位人事管理回避規定。?

2.報名及資格審查

??本次公開招聘實行網上報名。報考人員應仔細對照招聘崗位要求，誠信、準確填寫報考信息，并按網頁提示上傳電子材料（含電子登記照，照片要求為jpg格式，30kb以下）。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試。?

??a.網上報名

??1.提交報考申請。報考人員通過重慶市人力資源和社會保障網站（http://rlsbj.cq.gov.cn/）首頁“我要辦”中的“人事考試網上報名”“區縣委托、社會化服務考試入口（點擊進入）”欄目，點擊“永川區事業單位2022年第三季度公開招聘工作人員考試入口”進入報名系統進行網上報名。報名通道開放時間為2022年8月10日9:00至8月14日18:00。報考人員只能選擇報名系統中一個單位的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。本次網上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合報考要求，對考生網上填報的信息不進行資格審查。報名前，報考人員應仔細閱讀《簡章》要求的“招聘范圍和對象”，以及各個招聘崗位的資格條件（見附件1）。照片審核通過即視為報名通過，電子照片已上傳但審核未通過的，可在2022年8月15日12:00前進行修改，重新等待審核。報考人員在填報報名信息后要及時登錄系統查詢是否報名通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

??2.網上繳費。報考人員資格初審合格后，須在2022年8月15日18:00前在網上繳納考務費（按財政、物價部門批準的標準收取）。網絡報名后未在規定時間內繳費確認者，視為自動放棄參與本次招聘。

??3.未達到開考比例情形的處理。實際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到3：1。達不到開考比例的，最低降為2：1，達不到2：1的，除衛生事業單位招聘急需緊缺崗位外，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員，退還其考務費。

??4.打印準考證。報名資格初審合格并繳納了考務費的人員，可于2022年8月24日至8月27日上午9點登錄重慶市人力資源和社會保障網站（http://rlsbj.cq.gov.cn/）首頁“我要辦”中的“人事考試網上報名”“社會化服務考試入口（點擊進入）”欄目，打印本人準考證（使用a4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。因未打印準考證而影響參加考試的責任，由考生自負。??

3.考試

??本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試科目包括公共科目筆試、專業科目筆試；面試項目包括專業技能測試、綜合面試，各崗位具體考試科目詳見附件1和附件2。應聘人員持筆試準考證、本人居民身份證在指定時間和地點參加考試。

??（一）筆試。

??1.公共科目筆試分值100分，考試時間90分鐘，采用閉卷筆答方式。筆試大綱參照《2022年上半年重慶市屬事業單位集中公開招聘工作人員公共科目和職員崗位專業科目考試大綱》（2022年4月12日重慶市人力資源和社會保障局發布）執行。筆試具體內容為：《綜合基礎知識》、《綜合基礎知識（教育類）》、《綜合基礎知識（衛生類）》,具體詳見附件1、附件2。

??2.專業科目筆試分值100分，考試時間90分鐘，采用閉卷筆答方式。綜合類崗位內容為管理基礎知識；教育類專業崗位內容為教育政策法規、教育心理學和教學設計等內容；衛生類專業崗位內容為生理學、解剖學、病理學等內容；具體科目為：《管理基礎知識》、《教育專業知識》、《衛生專業知識》，具體詳見附件1、附件2。

??3.筆試時間初定于2022年8月27日（星期六），考試具體時間及地點詳見《準考證》。

??4.筆試后進入下一環節規則：

??（1）在筆試中有任一科缺考的，不得進入下一環節。

??（2）所有崗位進入面試的人選，按照與招聘崗位名額3：1比例，根據公共科目筆試與專業科目筆試成績之和，從高到低依次確定。

??（3）若最后一名進入面試環節人選成績相同，則并列進入。若實際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位；其中，招聘崗位屬急需緊缺崗位的，經永川區人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門認定，可進一步降低開考比例。

??（4）進入面試環節人選名單等事項將通過永川區人民政府網（網址：http://yc.cq.gov.cn/）首頁“事業單位公開招聘及其他社會招聘”欄公布,請考生及時關注。

??（二）資格復審。

??面試人選應按永川區人民政府網（網址：http://yc.cq.gov.cn/）通知的時間地點，持永川區現場資格審查表、本人身份證、學歷（學位）證以及崗位要求的職稱、職業（執業）資格及其他文件材料原件和復印件，接受報名資格復審。復審時間安排在面試人選名單公示期內或公示結束后10日內。資格復審合格者，參加面試；資格復審不合格或經確認主動放棄面試的，其缺額按報考該崗位應聘人員的筆試總成績從高到低依次遞補，遞補次數由招聘方研究確定。若遞補人選筆試總成績相同，則并列進入面試。??

??若遞補進行后，后續環節競爭比例仍達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中，招聘崗位屬急需緊缺崗位的，經永川區人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門認定，可進一步降低開考比例。

??應聘人員屬市內機關事業單位工作人員，須在面試前的資格復審時向招聘方出具《機關事業單位工作人員誠信應聘》（附件7）；不能按期提供《機關事業單位工作人員誠信應聘》或經核實處于最低服務年限的，取消進入后續環節及聘用資格。

??（三）面試。

??面試由永川區人力資源和社會保障局組織實施，市級事業單位人事綜合管理部門進行指導和監督。面試具體時間地點等事項在永川區人民政府網（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“事業單位公開招聘及其他社會招聘”欄進行公布，面試成績當場公布并由考生簽字確認。??

??綜合類（含教育、衛生）和衛生類專業考試類型崗位的綜合面試方式為結構化面試，主要對應聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業素養、崗位適應性等方面進行綜合考量。面試時間不少于12分鐘，分值100分。

??教育類專業考試類型崗位的面試中，專業技能測試方式為說課，綜合面試方式為結構化面試。說課是根據報考學科，按指定教學內容現場備課30分鐘、說課10分鐘，主要測試應聘人員的專業操作水平、專業實踐能力等；結構化面試6分鐘，采取回答問題等方式進行，主要對應聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業素養、崗位適應性等方面進行綜合考量。說課和結構化面試分值均為100分。

??面試組織工作按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）等執行。未按規定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續環節。未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。

??（四）總成績計算。??

??1.a類考試類型崗位：

??總成績=公共科目筆試成績×30%+專業科目筆試成績×30%+綜合面試成績×40%；??

??2.b類考試類型崗位

??總成績=公共科目筆試成績×30%+專業科目筆試成績×20%+專業技能測試成績×30%+綜合面試成績×20%。

??總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點后兩位數。

4.體檢和考察

??體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當總成績相同時，依次按符合崗位招聘條件的學歷層次、職稱、專業技能測試成績、專業科目筆試成績、公共科目成績、職業資格、執業資格高者優先；若仍相同，則加試結構化面試，以加試成績高者優先。

??體檢由永川區人力社保局按規定組織，在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行。未按規定時間到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續環節。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定，結合本行業或崗位實際要求執行，并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經永川區人力社保局同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

??體檢合格者，由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論。考察名單確定后，應當及時通知考察對象本人。

??考察應堅持“凡進必查”原則、按照“誰審查、誰負責”，考察留痕的要求，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網（cdgdc.edu.cn）、中國執行信息公開網（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網站（creditchina.gov.cn）等進行查證。考察結論為不合格的，考察小組應向考察對象本人說明原因。

??對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續招聘環節或繼續聘用資格。其中，在面試組織實施前查實的，其缺額按面試人選遞補規則進行遞補；在面試組織實施后查實的，其缺額不再遞補。

??若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格，其缺額不再遞補。

5.公示

??考試、體檢、考察等有關事宜，在永川區人民政府網（網址：http://yc.cq.gov.cn/）首頁“事業單位公開招聘及其他社會招聘”欄發布，請考生及時關注。

??擬聘人員名單在在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）等網站上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校及畢業時間、所學專業及學歷（學位）、總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經歷、職稱、職業（執業）資格等其他應公示事項。考生未在本公告規定期限內取得報考崗位條件要求的畢業證書、資格證書等證書的，取消公示及聘用資格。

6.聘用及待遇

??經公示無異議或異議信息經核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，經主管部門審核后，報區縣人力社保局審批。填寫《重慶市事業單位新進人員備案》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業單位人事綜合管理部門審批。

??招聘單位與聘用人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發〔2006〕68號）等規定，簽訂《事業單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續，相關待遇按重慶市有關規定執行。

??公開招聘的人員按規定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，依法解除聘用合同。

??聘用期間發現因聘用人員或招聘工作相關人員隱瞞相關情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，依法解除聘用合同。

??本次公開招聘全部崗位需與聘用人員約定最低服務期3年。凡此類崗位聘用人員在未滿約定的最低服務期時，不得報考或調動到其他機關事業單位。在最低服務期內提出解除人事關系的，應承擔相應違約責任。??

7.紀律要求

??公開招聘事業單位工作人員，是事業單位招聘人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保工作規范進行。各有關單位要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號），認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）等有關政策規定，自覺接受紀檢監察機關和社會各界的監督，若有違紀違規行為，按規定追究有關責任。

??公開招聘過程中凡發現報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應當立即查核，未核實前，暫停聘用；發現報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、職（執）業資格等材料的，一經查實，視為品行不端及不誠信行為，由區縣事業單位人事綜合管理部門報市級事業單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發布之日起5年內限制招聘為我市事業單位工作人員。

8.其他

??1.請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通，并密切關注在永川區人民政府網（http://yc.cq.gov.cn/）首頁“事業單位公開招聘及其他社會招聘”欄上公示的筆試、現場資格審查、面試、體檢等環節的相關信息。因考生本人原因未獲知相關信息而影響考試或聘用的，責任由考生自行承擔。

??2.本公告由永川區人力社保局、永川區教委、永川區衛生健康委負責解釋。

??3.考試考務咨詢電話：

??永川區教委：023-49872524；

??永川區衛生健康委：023-49878822；

??永川區人力社保局：023-49477602（網上報名、筆試考務）、023-49820319。

??重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件下載：

1.附件1：永川區事業單位2022年第三季度公開招聘工作人員崗位情況一覽表.xls

2.附件2：永川區基層醫療衛生機構2022年第三季度公開招聘屬地化醫學高校畢業生一覽表.xls

3.附件3：重慶市考試錄用公務員專業參考目錄（2015年8月修訂版）.doc

4.附件4：全國技工院校專業目錄（2018年修訂）.docx

5.附件5：高等職業教育專業目錄（2021年）.docx

6.附件6：現場資格審查所需材料.docx

7.附件7：機關事業單位工作人員誠信應聘.doc

8.附件8：永川區現場資格審查表.doc

9.附件9：永川區事業單位2022年第三季度公開招聘工作人員考試新冠肺炎疫情防控須知.doc

10.附件10：永川區事業單位2022年第三季度公開招聘工作人員應試人員疫情防控書.doc