重慶
公告內(nèi)容
一、招聘原則
本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇◇w測與面試相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。
二、招聘名額及崗位
本次面向社會公開招聘33名綜合應(yīng)急救援隊員，具體信息詳見附件1(工作地點：南彭忠興)。
三、招聘范圍和對象
凡符合以下條件的人員均可報名：
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守國家憲法和法律法規(guī)。
(二)品行端正，熱愛應(yīng)急救援事業(yè)，志愿從事救援工作。
(三)本次招聘對象為退伍軍人，年齡在20周歲及以上至35周歲及以下(1986年8月3日至2002年7月31日出生)。
(四)具有高中及以上學(xué)歷。
(五)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力、身體條件、心理素質(zhì)。
(六)退役士官優(yōu)先錄用。
(七)符合所報崗位要求的具體條件(詳見附件1)。
(八)有下列情形之一的，不納入本次招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇耍痉C關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)的;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;有較為嚴重個人不良信用記錄的;全日制在校大學(xué)生;法律規(guī)定的不得聘用其他情形的人員。
四、招聘方式及流程
本次招聘采取報名、資格審查、體能測試、面試、素質(zhì)測評、體檢、考察、公示、聘用的方式進行，各流程具體內(nèi)容如下：
(一)報名
1.報名時間：2022年8月1日至8月2日(共2天)，上午9:00至12:00，下午14:00至17:30。
2.報名地點：貝思特公司(重慶市巴南區(qū)龍洲灣龍洲大道215號巴南人才港)。咨詢電話：貝思特公司023-66291686、023-66291677、023-66291098;區(qū)應(yīng)急管理局023-68712350。
3.報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名，報名者須持本人身份證、畢業(yè)證、退伍證原件及復(fù)印件，大專以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷認證報告》，近期1寸彩色同底免冠登記照3張。報考人員畢業(yè)證書、學(xué)歷證書遺失或損壞的，需要由原畢業(yè)學(xué)校出具相關(guān)證明材料(需加蓋公章)，報考崗位有其它要求的按附件1提供相應(yīng)證明材料，并填寫附件2《貝思特公司2022年公開招聘綜合應(yīng)急救援隊員報名表》，方可辦理報名手續(xù)。
(二)資格審查
由貝思特公司會同區(qū)應(yīng)急管理局在報名現(xiàn)場對應(yīng)聘人員進行資格審查。經(jīng)資格審查合格者，進入體能測試環(huán)節(jié)。
注意事項：所有報考人員除符合重慶市疫情防控最新要求外，所有現(xiàn)場環(huán)節(jié)須持有48小時內(nèi)(以采樣時間為準)重慶市內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告證明，且“渝康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示為綠碼(當日更新)，體溫查驗<37.3℃且無其它異常方可進入。若在招聘過程中疫情防控要求發(fā)生變化，貝思特公司將嚴格按照疫情防控最新要求執(zhí)行。
(三)體能測試
體能測試參照《消防救援人員體能測試項目》執(zhí)行。體能測試年齡的計算時間為體能測試當天。體能測試項目為10米×5折返跑、1500米跑、俯臥撐等3項。全部達標的為合格，其中1項不達標的視為不合格，體能測試標準詳見附件3。
體能測試結(jié)束后，按各崗位計劃招聘人數(shù)1:2比例，在體能測試合格人員中以1500米跑完成時間(從短到長)排序確定參加面試人員。在確定最后一名進入面試環(huán)節(jié)人員時，若1500米跑完成時間相等則均進入面試。若未達到計劃招聘人數(shù)1：2比例的崗位，體能測試合格的參考人員全部進入面試。體能測試時間、地點另行通知，體能測試結(jié)束后即時向考生宣布體能測試結(jié)果。
(四)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，從儀表舉止、語言表達、應(yīng)變能力、綜合協(xié)調(diào)和專業(yè)知識等五個方面進行相應(yīng)考核。面試滿分為100分，面試合格分數(shù)線為60分，面試成績當場公布。面試成績保留小數(shù)點后2位有效數(shù)字。面試時間、地點另行通知。
(五)素質(zhì)測評
依據(jù)面試成績由高到低，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入素質(zhì)測評環(huán)節(jié)人員。進入素質(zhì)測評最后一名總成績出現(xiàn)并列時，以本公告第三條第六款為第一優(yōu)先順序;若第一優(yōu)先順序相同時，以體能測試1500米跑用時最短為第二優(yōu)先順序;若第二優(yōu)先順序也相同時，以10米×5往返跑用時最短為第三優(yōu)先順序。
素質(zhì)測評采用在線測評的方式，主要考察招聘人員的合作導(dǎo)向、情緒控制、人際交往、成就導(dǎo)向等方面。測評費用100元/人(現(xiàn)金)，由考生自行承擔。測評時間和地點另行通知。素質(zhì)測評結(jié)果合格的人員進入體檢環(huán)節(jié)。
(六)體檢
體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢由貝思特公司負責(zé)組織。體檢時間待定(體檢費用由考生自行承擔)。受檢人對體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)書面向貝思特公司提出復(fù)檢申請，由貝思特公司征得巴南區(qū)應(yīng)急管理局同意后到指定醫(yī)院進行一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(復(fù)檢費用由考生自行承擔)。
(七)考察
體檢合格者，由貝思特公司會同巴南區(qū)應(yīng)急管理局按照有關(guān)規(guī)定對體檢合格人員進行考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、有無違法犯罪記錄等。考察不合格者，不予聘用。
體能測試成績、面試人員名單、面試成績、素質(zhì)測評和體檢人員名單在“巴南人才”微信公眾號公布，面試成績保留小數(shù)點后2位有效數(shù)字。
(八)公示
考察合格人員確定為擬錄用人員，名單在“巴南人才”微信公眾號上進行為期5天的公示。
公示期間，對受到投訴且經(jīng)查實不符合應(yīng)聘資格的，不予錄用;對一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否錄用。
如出現(xiàn)素質(zhì)測評、體檢、考察不合格，擬錄用人員放棄錄用資格或者公示期間發(fā)現(xiàn)問題不予錄用的情形造成崗位空缺，分崗位按面試成績從高到低的順序進行遞補。
五、聘用及待遇
(一)錄用人員與貝思特公司簽訂《外包員工勞動合同書》，錄用人員試用期2個月，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
(二)聘用人員實行準軍事化管理，輪流24小時值班備勤，工作期間食宿均由單位免費提供，每周輪流休息兩天。按規(guī)定購買五險一金，并另購買人身意外傷害保險。聘用人員轉(zhuǎn)正定級后工資待遇包含基本工資、崗位工資、交通補貼、值班費、績效工資，月綜合工資4300元左右，其中班長4600元左右、隊長5000元左右、駕駛員6000元左右，以上均含個人繳納的“五險一金”部分。
六、附則
本公告由重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司負責(zé)解釋。
附件：1.貝思特公司2022年公開招聘巴南區(qū)綜合應(yīng)急救援隊員崗位一覽表
2.貝思特公司2022年公開招聘綜合應(yīng)急救援隊員報名表
重慶貝思特人力資源開發(fā)有限公司
2022年 7 月25日
原標題：【公開招聘】巴南區(qū)應(yīng)急管理局招聘綜合應(yīng)急救援隊員33名!
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/VkM0zGCnFBbWkcg31lBqQQ
