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重慶市銅梁區水口鎮人民政府2022年招聘3名公益性人員公告

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  根據重慶市銅梁區人力資源和社會保障局、重慶市銅梁區財政局印發的《重慶市銅梁區公益性崗位開發和管理實施細則》(銅人社發[2020]108號)文件精神,經請示銅梁區人力資源和社會保障局同意,決定面向社會公開招聘公益性崗位人員3名?,F將有關事項公告如下:

  一、招聘崗位及數量

  社會保險協理1名,勞動保障協管1名,民政協管1名,共3名。

  二、公益性崗位招聘條件

  具有本市戶籍的離校兩年內登記失業的全日制普通高校畢業生。

  三、公益性崗位招聘程序和辦法

  (一)報名時間

  2022年8月11日起至2022年8月17日。

  (二)報名辦法

  1.報名地點:

  水口鎮勞保所:聯系電話:023-45434496。

  2.報名需提供的材料:

  (1)本人戶口簿(戶主頁、本人頁、增減頁)、畢業證書、身份證復印件及原件;

  (2)本人的有效《就業創業登記證》復印件及原件;

  (3)本人近期兩寸照片1張。

  (三)審核及面試

  水口鎮勞保所對報名人員進行資格審查,審核通過后,由水口鎮對符合招聘條件的人員統一進行面試。面試采取結構化面試和崗位技能測試相結合的方式進行,按得分高低確定擬聘用人員。

  (四)公示

  擬聘用人員名單在水口鎮政府公開欄進行公示。公示期不少于5個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,按規定進行試崗;對有嚴重問題的,不予聘用。

  四、其他事項

  (一)本次公益性崗位聘用的人員試用期為1個月,試用期滿經用工單位考核合格的,正式予以聘用,不合格者取消聘用。被聘用人員勞動合同一年一簽,原則上勞動合同期限不超過3年。

  (二)根據《重慶市人力資源和社會保障局、重慶市財政局關于印發<重慶市公益性崗位開發和管理辦法>的通知》(渝人社發[2016]239號)文件精神,為安置登記失業人員提供的公益性崗位,其勞動合同不適用勞動合同法有關無固定期限勞動合同的規定以及支付經濟補償的規定,在簽訂勞動合同時,應作為勞動合同內容予以明確。

  (三)招用人員的薪酬待遇:月工資標準按規定原則不得低于銅梁區最低工資標準,本次招聘人員的工資標準為每月2100元,由水口鎮人民政府委托重慶市銅梁區保安服務有限公司實行勞務派遣,聘用人員與重慶市銅梁區保安服務有限公司簽訂勞動合同,由公司按規定交納養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,個人交納部分由本人承擔。

  重慶市銅梁區水口鎮人民政府

  2022年8月11日
重慶市銅梁區水口鎮人民政府2022年公益性崗位招聘公告.doc (33.50 KB)

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