重慶
為加強醫(yī)院人才隊伍建設根據(jù)《關于進一步規(guī)范衛(wèi)生計生系統(tǒng)臨時工作人員管理的通知》渝北衛(wèi)計〔2018〕223號文件有關規(guī)定結合我院實際經(jīng)區(qū)衛(wèi)生健康委審批現(xiàn)面向社會公開招聘編外聘用人員。
一、招聘原則
一堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則
二堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?/p>
三堅持考試與考核相結合的原則。
二、招聘崗位及數(shù)量
本次面向社會公開招聘編外聘用人員58人具體招聘名額、崗位要求等詳見附件《重慶市渝北區(qū)人民醫(yī)院2024年上半年招聘編外聘用人員崗位一覽表》以下簡稱《一覽表》。
三、招聘范圍和條件
一招聘條件
報考人員應同時具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍享有公民的政治權利
2.遵守憲法和法律具有良好的品行
3.具有正常履行職責的身體條件
4.符合事業(yè)單位考核招聘工作人員回避制度的有關要求
5.符合崗位招聘條件詳見《一覽表》
6.年齡計算截止日期為2024年4月21日
7.考生須在報名時取得報考崗位所要求的畢業(yè)證、學位證及其他條件如資格證、執(zhí)醫(yī)證、規(guī)培證、進修證、工作經(jīng)歷證明等
8.服從管理具有良好的溝通能力和相應的業(yè)務能力。
二以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時受到開除學籍處分的人員刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員本區(qū)機關事業(yè)單位正式在編人員因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄聘紀律而處于禁考期的人員最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人現(xiàn)役軍人試用期內的機關事業(yè)單位工作人員具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
三工作經(jīng)歷
本簡章所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2024年3月按照“對年對月”計算。黨政機關、企事業(yè)單位、村社區(qū)組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷大學生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和“特崗教師”等被招募到基層服務的經(jīng)歷在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷均為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷。具體認定可結合社保繳納、勞動聘用合同、工作經(jīng)歷證明等憑據(jù)。
四畢業(yè)學位證書及專業(yè)
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄2015年下半年修訂》進行專業(yè)資格審核。
1.報考人員應憑已取得的畢業(yè)證書報考。尚在普通高校就讀且未畢業(yè)的2024屆高校畢業(yè)生不能憑已取得的學歷學位證報考。
2.《崗位一覽表》中對“專業(yè)”有方向要求的須在現(xiàn)場報名時提供由畢業(yè)院校依據(jù)所學專業(yè)學科出具相應方向證明和畢業(yè)成績單成績單須有相應方向的學科成績記錄。若畢業(yè)證書已明確體現(xiàn)有方向則不需提供相應證明。
3.在國外境外高校就讀的全日制學歷學位的人員其學歷學位須在面試前獲得國家教育部中國留學服務中心認證。
五特別說明
按照《關于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號規(guī)定面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)的按當年應屆畢業(yè)生同等對待。經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師目前已取得規(guī)培證的與臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。
四、招聘程序及辦法
本次招聘工作按照報名、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
一報名及資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。
1.報名時間及地點
報名時間2024年4月22日至4月23日上午800-1200下午230-530逾期不再補報。
報名地點重慶市渝北區(qū)人民醫(yī)院5號樓一樓綜合教室地址重慶市渝北區(qū)中央公園北路23號。
2.報名及資格審查
報考者只能選擇一個崗位報名在報考同一崗位的人員內競爭。報考者根據(jù)報考崗位及要求提前下載并填寫《重慶市渝北區(qū)人民醫(yī)院招聘編外聘用人員報名表》(見附件2填寫模版見附件3持本人身份證、學歷學位證、教育部學籍在線驗證報告學信網(wǎng)打印和其他報考所需證明材料等原件及復印件各1份、近期1寸同底免冠彩色照片1張招聘條件要求具有相應工作經(jīng)歷的須提供用人單位出具的工作證明必須加蓋單位公章、聘用合同或者參保證明已離職者還需提供解聘合同。
如需委托他人報名上述所需資料不變同時出具委托人的委托書須注明委托事宜、委托雙方的身份證號碼并由委托雙方簽字以及被委托人的身份證原件及復印件。
3.現(xiàn)場繳費
報考人員資格初審合格后須進行現(xiàn)場繳費按渝財綜【2018】97號渝價函【2006】160號標準收取50元/人。報名成功后在2024年4月23日2359前未繳費者視為自動放棄。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者退還其報名費。
4.開考比例
實際報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比須達到21未達到規(guī)定比例的相應遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例按照四舍五入處理無法遞減的取消招聘崗位。確系單位急需招聘的醫(yī)師崗位經(jīng)書面請示區(qū)衛(wèi)生健康委同意后可作為緊缺崗位開考。
二考試考核
1.筆試
1時間及地點詳見準考證
2參加筆試的崗位本次招聘所有崗位
3筆試內容及方式
筆試采取閉卷筆答方式進行。醫(yī)師、醫(yī)技類崗位為《醫(yī)療衛(wèi)生類E類西醫(yī)臨床》護理崗位為《醫(yī)療衛(wèi)生類E類護理》分值為100分。
4筆試后進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則
筆試總分值100分。筆試缺考的不得進入面試環(huán)節(jié)。進入面試的人選按照面試人數(shù)與招聘崗位名額21比例根據(jù)筆試成績從高到低依次確定若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選筆試成績相同則并列進入。競爭比例達不到21的相應遞減招聘名額招聘名額無法遞減的取消該崗位招聘。確系單位急需招聘的醫(yī)師崗位經(jīng)書面請示區(qū)衛(wèi)生健康委同意后可作為緊缺崗位開考。
2.面試
面試采取結構化面試方式進行主要對應聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合測評面試分值為100分面試成績當場公布。面試成績未達到60分及以上未形成有效競爭的崗位考生面試成績未達70分者不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試考官對考生面試成績評定在60分以下、90分以上的須在評分表中說明情況。未按通知時間和地點參加面試者視為自動棄權。
三總成績計算
總成績筆試×50%面試成績×50%
面試結束后3個工作日內在重慶菲斯克人力資源集團有限公司官網(wǎng)***予以公示公示時間為3天。
四體檢
體檢人選按照招聘崗位擬招聘人數(shù)根據(jù)考核總成績從高分到低分依次確定考核成績出現(xiàn)并列時則依次按學歷、職稱高者及工作經(jīng)歷時間長者確定。若仍相同則加試結構化面試以加試成績高者優(yōu)先。
體檢標準參照現(xiàn)行的公務員錄用體檢項目及標準并結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。
體檢時間、地點另行通知如未按規(guī)定參加體檢者視為自動放棄。
五考察
體檢合格的應聘人員由醫(yī)院人力資源管理科對擬聘人員進行全面考察考察內容包括政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況以及是否需要回避等。
六遞補
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動放棄出現(xiàn)的缺額可在本崗位面試成績達到60分及以上的考生中按考試總成績從高分到低分依次遞補。遞補人選考試成績出現(xiàn)并列時則按前述體檢人選確定原則確定遞補人員。
可遞補的缺額是否執(zhí)行遞補由醫(yī)院人力資源管理科依據(jù)考生考核總成績及其綜合素質、專業(yè)素質及人崗相適度研究后報分管領導明確意見。擬聘人選一經(jīng)公示因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。
七擬聘公示
考察合格的擬聘人員在重慶菲斯克人力資源集團有限公司官網(wǎng)***公示公示時間為3天。公示內容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、考試成績、體檢結果、擬聘崗位等其他應公示事項。
八聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員推薦與派遣公司重慶菲斯克人力資源集團有限公司簽訂《勞動合同書》并購買社會保險按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行相關工資待遇。填寫《渝北區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)臨時工作人員個人情況表》和《渝北區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)臨時工作人員實名制管理信息表》報區(qū)衛(wèi)生健康委人事科備案。
招聘的人員按規(guī)定實行試用期3個月試用期包含在勞動合同期內。試用期滿經(jīng)科室討論考核合格者予以正式用工試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者取消聘用資格并退回派遣公司。
招聘人員單方面提出解除人事關系如由本院送去上級單位進修、規(guī)培者按照進修協(xié)議、規(guī)培協(xié)議進行費用賠償后方可退回派遣公司。
五、紀律與監(jiān)督
公開招聘臨時工作人員是選拔人才的重要渠道必須嚴肅人事工作紀律嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定和回避制度自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督嚴禁徇私舞弊確保招聘工作順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假一經(jīng)查實取消報名資格或招聘資格并按規(guī)定追究有關責任。本簡章未盡事宜由重慶市渝北區(qū)人民醫(yī)院人力資源管理科負責解釋。
醫(yī)院人力資源管理科聯(lián)系電話023-61800346
醫(yī)院紀委聯(lián)系電話023-61800122。
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重慶市渝北區(qū)人民醫(yī)院
2024年4月15日
附件：
附件1：重慶市渝北區(qū)人民醫(yī)院2024年上半年招聘編外聘用人員崗位一覽表.docx
附件2：渝北區(qū)人民醫(yī)院招聘臨時工作人員報名表.docx
