重慶市勘規(guī)數(shù)智科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱勘規(guī)公司）是重慶市地產(chǎn)集團(tuán)有限公司下屬二級(jí)全資國(guó)有科技型企業(yè)，擁有測(cè)繪甲級(jí)、工程勘察甲級(jí)、農(nóng)田工程建設(shè)勘測(cè)設(shè)計(jì)甲級(jí)、土地規(guī)劃甲級(jí)、城鄉(xiāng)規(guī)劃乙級(jí)等資質(zhì)和軟件企業(yè)、軟件產(chǎn)品認(rèn)證等證書，主要從事測(cè)繪、資源管理支撐、數(shù)智信息技術(shù)開發(fā)應(yīng)用及工程建設(shè)技術(shù)應(yīng)用等業(yè)務(wù)。

根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘工作人員1名。有關(guān)事項(xiàng)如下：

一、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.具備良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；

3.遵守憲法和法律，身心健康，無(wú)犯罪記錄；

4.認(rèn)同公司“法治精神、誠(chéng)信品格、創(chuàng)新追求、匠心專注”的企業(yè)文化，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，團(tuán)結(jié)友善；

5.其他應(yīng)當(dāng)符合國(guó)有企業(yè)人員要求的相應(yīng)條件。

（二）有下列情況的人員不得聘用

1.正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查的人員；

2.與原單位尚未解除勞動(dòng)關(guān)系，或與原單位存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛尚未完全解決的人員；

3.身體狀況不能適應(yīng)崗位需要的人員；

二、招聘崗位及任職要求

（一）招聘崗位：開發(fā)運(yùn)維技術(shù)助理1人

（二）任職要求：

1.大學(xué)本科及以上，網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)。

2.熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，掌握一門及以上腳本語(yǔ)言，熟悉軟件系統(tǒng)開發(fā)及運(yùn)維、信息安全保密等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

3.熟悉專業(yè)軟件運(yùn)用，了解大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)接入和圖像自動(dòng)識(shí)別等專業(yè)知識(shí)。

4.具備吃苦耐勞精神，服從常駐遠(yuǎn)郊區(qū)縣站點(diǎn)工作安排。

（三）崗位職責(zé)：根據(jù)工作安排，協(xié)助數(shù)智信息技術(shù)服務(wù)、開發(fā)運(yùn)維等相關(guān)工作。

三、招聘程序

（一）雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

應(yīng)聘人員雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)提交個(gè)人簡(jiǎn)歷等相關(guān)紙質(zhì)材料。

（二）簡(jiǎn)歷篩選、資格審查及面試

根據(jù)崗位需求開展簡(jiǎn)歷篩選，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查及初步面試。

（三）組織評(píng)審

勘規(guī)公司組建評(píng)審工作小組，制定專項(xiàng)招聘工作方案。通過(guò)筆試和面試綜合評(píng)審確定錄用人員。具體評(píng)審流程按照專項(xiàng)招聘工作方案執(zhí)行。

（四）公示

根據(jù)應(yīng)聘人員評(píng)審結(jié)果及綜合條件等綜合研判，確定擬招錄人員名單，并進(jìn)行公示。

（五）背景調(diào)查

原則上對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行基本情況、從業(yè)經(jīng)歷、誠(chéng)信記錄等方面的背景調(diào)查。

（六）聘用及待遇

被錄用人員起始基本工資2500元/月，績(jī)效工資根據(jù)業(yè)績(jī)考核確定。按照相應(yīng)程序辦理入職手續(xù)，待遇和勞動(dòng)合同的簽訂根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

本次招聘崗位安排將視公司發(fā)展和個(gè)人實(shí)際情況，公司統(tǒng)籌做相應(yīng)調(diào)整。應(yīng)聘人員在招聘中，凡弄虛作假一經(jīng)查實(shí)，當(dāng)即取消資格。

聯(lián)系人：吳老師

聯(lián)系電話：023-67710858

原文標(biāo)題：重慶市勘規(guī)數(shù)智科技有限公司招聘公告

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