職位描述
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崗位職責:
1.負責協助店長促進門店關鍵經營指標的達成
2.監督店內商品的進貨驗收.庫存管理.商品陳列.盤點.損耗.清潔.衛生.等工作
3.負責門店人員管理與發展.團隊建設;培訓.指導下屬,培養本崗位接班人;
4.處理日常經營中出現的意外事件及顧客投訴
職位要求:
1.負責協助店長促進門店關鍵經營指標的達成
2.監督店內商品的進貨驗收.庫存管理.商品陳列.盤點.損耗.清潔.衛生.等工作
3.負責門店人員管理與發展.團隊建設;培訓.指導下屬,培養本崗位接班人;
4.處理日常經營中出現的意外事件及顧客投訴
職位要求:
1.2年以上零售業營運管理經驗,3年以上同等職位的工作經驗,條件優秀者可適當放寬學歷要求;
2.具備良好的數據分析能力.市場洞察力;
3.具有良好的溝通技巧,組織能力,現場管理能力;
4.能獨立處理門店日常事務。
任職資格:
大專以上學歷,良好的業務執行和團隊管理能力、溝通協調能力。
工作地點
地址:北京西城區貴州金融城D座4樓


職位發布者
HR
貴陽農投惠民生鮮經營有限公司

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