1、負(fù)責(zé)組織編寫質(zhì)量管理體系的有關(guān)文件;
2、負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實施監(jiān)督和檢查;
3、負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系策劃的實施效果進(jìn)行監(jiān)督檢查;
4、負(fù)責(zé)制定管理評審的計劃,收集并提供管理評審所需要的資料,負(fù)責(zé)對評審后的糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施進(jìn)行跟蹤和驗證;
5、負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核計劃,組織內(nèi)部審核人員按計劃要求進(jìn)行審核,并對糾正措施實施效果進(jìn)行跟蹤和驗證。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:1.熟悉質(zhì)量控制和質(zhì)量管理體系的基本概念,至少兩年相關(guān)工作經(jīng)驗。
2. 熟練處理工作軟件,具備有效的信息獲取、分析和處理能力。
3. 能夠獨立工作,并能夠在跨職能團(tuán)隊環(huán)境下有效合作。
4. 具有良好的組織、計劃和管理能力,能夠有效地處理多項任務(wù)。



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