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崗位職責(zé)：
1、編制工程維護(hù)保養(yǎng)體系工作文件，編制年度及日常維修保養(yǎng)計(jì)劃。
2、制定項(xiàng)目整改施工計(jì)劃，協(xié)助工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、施工等管理工作。
3、編制維保合約，對(duì)維保工作進(jìn)行監(jiān)督管理。
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和有效處理工期問(wèn)題和投訴，提供專業(yè)技術(shù)支持；
5、編制節(jié)能降耗工作計(jì)劃及維保費(fèi)用使用計(jì)劃。
6、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查項(xiàng)目日常維保工作，定期開(kāi)展巡查工作。
7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、年齡22-35周歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有物業(yè)行業(yè)工程崗工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2、具備強(qiáng)弱電、土建裝飾工作經(jīng)驗(yàn)。
3、能熟練使用辦公軟件及CAD軟件。
4、具有良好的溝通能力，能承受一定工作壓力。
公司福利
1、休假：周末雙休，依法享有國(guó)家法定節(jié)假日。
2、六險(xiǎn)一金：按國(guó)家相關(guān)規(guī)定，從試用期開(kāi)始為員工購(gòu)買社保、雇主責(zé)任險(xiǎn)及住房公積金。
3、員工關(guān)懷：定期組織員工體檢、員工旅游、員工座談會(huì)、員工聚餐等活動(dòng)。
4、其他獎(jiǎng)金、福利：享有季度績(jī)效獎(jiǎng)金、年終福利等。