人力資源專家
7000-11000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職責(zé)描述:
1、了解所在工廠及各職能模塊并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施。
2、針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計(jì)人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施。
3、為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供支持,應(yīng)用專業(yè)理論、方法、工具,為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提供全方位解決方案,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等人力資源工作。
4、通過與管理層及員工的互動(dòng),建立有效和多樣化的渠道,保證組織中信息的通暢,推動(dòng)公司文化的建設(shè)和業(yè)務(wù)的高速發(fā)展。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,3-5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有在大型制造型企業(yè)或大型企業(yè)從事HRBP工作經(jīng)驗(yàn),支持過研發(fā)體系業(yè)務(wù)更加。
3、了解人力資源各模塊,并具備TA、ER、C
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:杭州蕭山區(qū)杭州-蕭山區(qū)杭州市蕭山區(qū)錢塘新區(qū)前進(jìn)工業(yè)園區(qū)三豐路189號(hào)


職位發(fā)布者
HR
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行業(yè)未知
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