職位描述
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崗位職責 : 1、負責公司各項目的招聘工作; 2、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;3、推行公司各類規(guī)章制度的實施; 4、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 5、執(zhí)行招聘工作流程,根據(jù)編制完成招聘任務; 6、維護現(xiàn)有的招聘渠道,同時開發(fā)新的招聘渠道,保證人員的需求; 任職資格 : 1、大專以上學歷,實習或應屆畢業(yè)生均可; 2、人力資源或相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神; 4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。員工福利:1、每月餐補、交通補助、話費補助、團隊聚餐;2、員工旅游:春游、郊游、境外游;3、節(jié)假日、生日、結婚、生子發(fā)放獎金;4、每年體檢、年終獎;5、上六險一金,為員工繳納補充醫(yī)療險。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:北京北京


職位發(fā)布者
HR
北京萬古恒信科技有限公司

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咨詢(財會·法律·人力資源)
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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8號5棟203室
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