2年以上
本科
最近更新
5893人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
職責(zé)描述：
1.1負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)按照客戶輸入信息制定設(shè)計開發(fā)初始設(shè)計方案及持續(xù)完善； 1.2負責(zé)各階段樣機交付前的技術(shù)狀態(tài)的確認工作； 1.3負責(zé)設(shè)計開發(fā)階段產(chǎn)品細節(jié)設(shè)計相關(guān)的開發(fā)工作； 1.4負責(zé)根據(jù)各項目開發(fā)計劃制定周計劃及月計劃，并定期進行總結(jié)； 1.5負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)對工程問題的故障件數(shù)據(jù)收集及原因分析； 1.6負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)組織設(shè)計開發(fā)期間各階段必備的設(shè)計評審工作； 1.7負責(zé)按照公司體系要求完成設(shè)計開發(fā)階段必備的apqp資料并進行發(fā)布； 1.8負責(zé)為生產(chǎn)線建設(shè)提供必要的技術(shù)支持； 1.9負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)準(zhǔn)時提供客戶需要的其他技術(shù)文件； 2.1負責(zé)完成與變速器總成客戶的技術(shù)對接、交流和技術(shù)資料的會簽； 2.2負責(zé)完成與供應(yīng)商零部件有關(guān)的技術(shù)對接、交流和技術(shù)資料的會簽； 2.3負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)完成設(shè)計開發(fā)期間的ots認可、檢具會簽、技術(shù)狀態(tài)確認及質(zhì)量問題處理等各種內(nèi)部跨部門協(xié)調(diào)工作； 2.4負責(zé)其他與供應(yīng)商及與客戶有關(guān)的技術(shù)支持工作；
任職要求：
職責(zé)描述：
1.1負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)按照客戶輸入信息制定設(shè)計開發(fā)初始設(shè)計方案及持續(xù)完善； 1.2負責(zé)各階段樣機交付前的技術(shù)狀態(tài)的確認工作； 1.3負責(zé)設(shè)計開發(fā)階段產(chǎn)品細節(jié)設(shè)計相關(guān)的開發(fā)工作； 1.4負責(zé)根據(jù)各項目開發(fā)計劃制定周計劃及月計劃，并定期進行總結(jié)； 1.5負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)對工程問題的故障件數(shù)據(jù)收集及原因分析； 1.6負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)組織設(shè)計開發(fā)期間各階段必備的設(shè)計評審工作； 1.7負責(zé)按照公司體系要求完成設(shè)計開發(fā)階段必備的apqp資料并進行發(fā)布； 1.8負責(zé)為生產(chǎn)線建設(shè)提供必要的技術(shù)支持； 1.9負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)準(zhǔn)時提供客戶需要的其他技術(shù)文件； 2.1負責(zé)完成與變速器總成客戶的技術(shù)對接、交流和技術(shù)資料的會簽； 2.2負責(zé)完成與供應(yīng)商零部件有關(guān)的技術(shù)對接、交流和技術(shù)資料的會簽； 2.3負責(zé)協(xié)助平臺總監(jiān)完成設(shè)計開發(fā)期間的ots認可、檢具會簽、技術(shù)狀態(tài)確認及質(zhì)量問題處理等各種內(nèi)部跨部門協(xié)調(diào)工作； 2.4負責(zé)其他與供應(yīng)商及與客戶有關(guān)的技術(shù)支持工作；
任職要求：
注：聯(lián)系我時，請說是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：重慶璧山區(qū)重慶
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
重慶藍黛動力傳動機械股份有限公司
-
汽車·摩托車
-
1000人以上
-
公司性質(zhì)未知
-
璧泉街道劍山路100號
