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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
職責(zé)描述：
1.制定部門測試工作流程，對測試流程進(jìn)行過程改進(jìn)
2.參與軟件產(chǎn)品需求調(diào)研和分析，為開展測試工作做好相關(guān)準(zhǔn)備
3.明確人員崗位職責(zé)，合理安排測試工程師完成功能測試、自動(dòng)化測試（回歸測試）、性能測試
4.組織搭建測試環(huán)境；整理測試文檔，提交測試報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供軟件質(zhì)量的參考數(shù)據(jù)
5.對測試項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控，對測試質(zhì)量負(fù)責(zé)
6現(xiàn)階段測試規(guī)劃，未來測試規(guī)劃
7.團(tuán)隊(duì)管理/團(tuán)隊(duì)建設(shè)檢查組員工作進(jìn)度，協(xié)調(diào)和幫助下屬順利完成工作任務(wù)，對下屬進(jìn)行績效考核
8.組織對下屬的業(yè)務(wù)和技術(shù)上的培訓(xùn)，推進(jìn)部門內(nèi)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和文化建設(shè)
9承擔(dān)重要項(xiàng)目的測試任務(wù)，根據(jù)需求文檔編寫測試方案，測試計(jì)劃，根據(jù)測試用例執(zhí)行測試活動(dòng)，對缺陷進(jìn)行管理跟蹤
10.向項(xiàng)目經(jīng)理，開發(fā)組組長，開發(fā)人員提交各階段測試報(bào)告
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷/計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)
2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉主流的測試方法與理論，掌握主流的測試技術(shù)及管理工具；
4.具備良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力
職責(zé)描述：
1.制定部門測試工作流程，對測試流程進(jìn)行過程改進(jìn)
2.參與軟件產(chǎn)品需求調(diào)研和分析，為開展測試工作做好相關(guān)準(zhǔn)備
3.明確人員崗位職責(zé)，合理安排測試工程師完成功能測試、自動(dòng)化測試（回歸測試）、性能測試
4.組織搭建測試環(huán)境；整理測試文檔，提交測試報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供軟件質(zhì)量的參考數(shù)據(jù)
5.對測試項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控，對測試質(zhì)量負(fù)責(zé)
6現(xiàn)階段測試規(guī)劃，未來測試規(guī)劃
7.團(tuán)隊(duì)管理/團(tuán)隊(duì)建設(shè)檢查組員工作進(jìn)度，協(xié)調(diào)和幫助下屬順利完成工作任務(wù)，對下屬進(jìn)行績效考核
8.組織對下屬的業(yè)務(wù)和技術(shù)上的培訓(xùn)，推進(jìn)部門內(nèi)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和文化建設(shè)
9承擔(dān)重要項(xiàng)目的測試任務(wù)，根據(jù)需求文檔編寫測試方案，測試計(jì)劃，根據(jù)測試用例執(zhí)行測試活動(dòng)，對缺陷進(jìn)行管理跟蹤
10.向項(xiàng)目經(jīng)理，開發(fā)組組長，開發(fā)人員提交各階段測試報(bào)告
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷/計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)
2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉主流的測試方法與理論，掌握主流的測試技術(shù)及管理工具；
4.具備良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：重慶渝北區(qū)重慶-渝北區(qū)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
重慶中鏈融科技有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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重慶市渝北區(qū)黃山大道中段55號雙魚座b座18樓
