經(jīng)驗不限
學(xué)歷不限
2025-09-07 23:03:12
3180人關(guān)注
職位描述
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職位描述：
崗位職責(zé)：
(1) 制定和完善公司薪資、福利、考勤制度，并指導(dǎo)和檢查制度的執(zhí)行；
(2) 提供勞動法規(guī)政策及勞動保險等咨詢，勞動爭議及糾紛的協(xié)調(diào)處理；
(3) 協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行年度人工成本預(yù)算分配以及實(shí)際使用的管控分析；
(4) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員調(diào)職調(diào)薪審核；
(5) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員月度薪資審核并報批；
(6) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員半年獎金核算的審核、匯總以及績效通知書的發(fā)放；
(7) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員過節(jié)費(fèi)的核算、匯總以及過節(jié)費(fèi)總額度的發(fā)放；
(8) 負(fù)責(zé)定期抽查操作中心薪資及獎金發(fā)放、制度執(zhí)行情況；
任職資格：
(1) 人力資源專業(yè)、統(tǒng)計學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮；
(2) 對數(shù)字敏感，善于做數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析工作；
(3)應(yīng)屆畢業(yè)生均可。
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崗位職責(zé)：
(1) 制定和完善公司薪資、福利、考勤制度，并指導(dǎo)和檢查制度的執(zhí)行；
(2) 提供勞動法規(guī)政策及勞動保險等咨詢，勞動爭議及糾紛的協(xié)調(diào)處理；
(3) 協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行年度人工成本預(yù)算分配以及實(shí)際使用的管控分析；
(4) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員調(diào)職調(diào)薪審核；
(5) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員月度薪資審核并報批；
(6) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員半年獎金核算的審核、匯總以及績效通知書的發(fā)放；
(7) 負(fù)責(zé)公司總部及操作中心人員過節(jié)費(fèi)的核算、匯總以及過節(jié)費(fèi)總額度的發(fā)放；
(8) 負(fù)責(zé)定期抽查操作中心薪資及獎金發(fā)放、制度執(zhí)行情況；
任職資格：
(1) 人力資源專業(yè)、統(tǒng)計學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮；
(2) 對數(shù)字敏感，善于做數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析工作；
(3)應(yīng)屆畢業(yè)生均可。
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工作地點(diǎn)
地址：北京朝陽區(qū)北京
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職位發(fā)布者
HR
安迅物流有限公司
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交通·運(yùn)輸·物流
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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北京市朝陽區(qū)霄云路鵬潤大廈b座27層2709
