職位描述
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1、在領(lǐng)班領(lǐng)導(dǎo)下開展茶葉生產(chǎn)相關(guān)工作,確保崗位各項KPI指標(biāo)達(dá)成。 2、嚴(yán)格遵照交接班制度及部門要求內(nèi)容執(zhí)行(報表填寫規(guī)范、設(shè)備運(yùn)行情況、品質(zhì)狀況、物耗、安全隱患、重要宣貫等)。 3、嚴(yán)格遵守公司、工廠各項規(guī)范制度和紀(jì)律要求,認(rèn)真按照標(biāo)準(zhǔn)和流程作業(yè)。 4、遵守員工行為準(zhǔn)則。 5、學(xué)習(xí)設(shè)備技能,熟悉掌握設(shè)備原理及其他崗位設(shè)備,對設(shè)備問題點進(jìn)行制定方案并進(jìn)行改善;提高設(shè)備高效運(yùn)行。 6、嚴(yán)格按照設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程保養(yǎng)設(shè)備。認(rèn)真執(zhí)行TPM一套三表和計劃保養(yǎng),確保設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)到位。 7、嚴(yán)格按照品質(zhì)控制規(guī)范進(jìn)行生產(chǎn)操作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全。保證茶葉指標(biāo)符合內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)。 8、詳細(xì)做好各項生產(chǎn)記錄,發(fā)現(xiàn)異常問題及時向領(lǐng)班報告并盡快想辦法解決。負(fù)責(zé)機(jī)臺不良點的追蹤改善;進(jìn)行5WHY分析,制定解決方案, 并對QCC品質(zhì)改善項目專案改善 9、完成領(lǐng)班臨時交付的工作任務(wù)。 10、做好安全文明生產(chǎn),現(xiàn)場整理工作,按相關(guān)規(guī)范執(zhí)行并處理可能對環(huán)境有影響的物品,努力做好節(jié)能降耗。 11、做好交接班工作和區(qū)域內(nèi)5S工作。依照5S標(biāo)準(zhǔn),做好物品“三定”及責(zé)任區(qū)域內(nèi)的5S,可能對環(huán)境有影響的物品,分類存放。 12、其它崗位有應(yīng)急時幫助工作。 13、依據(jù)工廠生產(chǎn)計劃,到其他科室從事相關(guān)崗位工作。
工作地點
地址:南寧橫州市南寧-橫州市茉莉極萃園


職位發(fā)布者
尚先生HR
農(nóng)夫山泉股份有限公司

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