區(qū)域HRBP(J11806)
20000-25000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2025-09-12 09:44:55
915人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職責(zé)描述：
1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的目標(biāo)和計(jì)劃，制定、審核人力預(yù)算和年度人力資源工作規(guī)劃，并跟進(jìn)預(yù)算和編制的執(zhí)行情況；
2、數(shù)據(jù)導(dǎo)向，結(jié)合人力數(shù)據(jù)分析，發(fā)掘人力方面的機(jī)會(huì)點(diǎn)（如時(shí)效、人效、績(jī)效）；
3、組織推動(dòng)人才盤點(diǎn)，制定人員保留、激勵(lì)計(jì)劃，并及時(shí)調(diào)整不勝任人員，保證梯隊(duì)活力；
4、負(fù)責(zé)推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，做好文化價(jià)值觀傳承，強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)；
5、定期組織績(jī)效目標(biāo)制定、過程預(yù)警、績(jī)效面談及結(jié)果應(yīng)用，確保績(jī)效目標(biāo)達(dá)成；
6、指導(dǎo)薪酬激勵(lì)方案制定、組織薪酬調(diào)研，確保薪酬保持競(jìng)爭(zhēng)力及激勵(lì)效果；
7、定期評(píng)估組織效率提升、開展組織建設(shè)，保證組織高效；
8、完成本崗位的其他工作。
任職要求：
1、5年以上人力資源專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，本科學(xué)歷及以上；
2、具有零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、能夠深入業(yè)務(wù)，從人力資源角度推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成，具有較強(qiáng)的推動(dòng)能力和復(fù)雜問題的解決能力；對(duì)人力資源管理體系有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)；
4、良好的內(nèi)驅(qū)力和沖突管理能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在大渡口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：杭州濱江區(qū)杭州-濱江區(qū)寶龍藝術(shù)中心(寶龍城市廣場(chǎng)濱江店)盛濱路3867號(hào)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
侯詩(shī)語HR
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