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崗位職責：
1. 主導客戶需求分析，負責根據(jù)客戶需求和平臺要求進行軟件需求設計；
2. 負責技術(shù)可行性分析，撰寫并維護軟件架構(gòu)設計文檔；
3. 客戶功能組件的詳細設計與實現(xiàn)；
4. 在ESPM的領(lǐng)導下按照項目時間要求交付最終軟件；
5. 熟悉EPS系統(tǒng)，了解軟件需求和軟件架構(gòu)，進行軟件校準；
6. 在汽車電子需求分析和設計方面經(jīng)驗豐富；
7. 熟悉Autosar架構(gòu)、復雜駕駛功能及部件集成；
8. 了解EPS系統(tǒng)的控制策略和設計原理；
9. 具備使用Matlab、Simulink、DOORS/DNG、Rhapsody的經(jīng)驗；
10. 對V模型有很好的理解；
11. 出色的組織和文檔編制能力；
12. 根據(jù)客戶需求和平臺需求一次性設計準確的軟件架構(gòu)和客戶需求模塊；
13. 完成架構(gòu)的基礎上準確表達詳細設計模塊的需求；
14.完成ESPM安全的問題排查和臨時性任務。

任職資格：
1.碩士及以上學歷；
2.至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗；
3.出色的調(diào)試/故障排除能力。
3.接受到蘇州學習培訓一年左右;
4.具備Simulink建模能力、產(chǎn)品技術(shù)問題解決能力、EPS產(chǎn)品專業(yè)知識、AUTOSAR架構(gòu)應用能力；
5.良好的英文、溝通能力、邏輯思維、項目管理能力，能熟練應用辦公軟件；

福利待遇：
1.繳納五險一金、補充商業(yè)險（包含子女計劃）；
2.提供交通補貼、宿舍、工作餐、福利工裝；
3.提供帶薪法定年假 帶薪福利年假；
4.提供生日福利、年度健康體檢、高溫補貼、節(jié)日假福利禮包；
5.入職三年五年獎、豐富的個人以及團隊獎；
6.工會每年組織員工旅游、家庭日、運動會、俱樂部、送清涼、送溫暖、年會抽獎等活動；
7.為員工發(fā)展提供多樣的內(nèi)外部培訓和每年兩次的調(diào)薪機會。