工作職責:
1、按照公司業(yè)務發(fā)展需求做好招聘規(guī)劃,制定招聘方案,完成招聘目標;
2、根據(jù)所招聘的崗位,進行需求溝通及崗位發(fā)布、人才收集及尋訪,面試甄選及錄用管理;
3、依據(jù)招聘需求,充分挖掘招聘資源,負責各招聘渠道的日常管理和維護工作;
4、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、25-40周歲,大專及以上學歷,有保險內勤工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、快速的學習能力,能夠快速學習并了解所對應的外部人才市場;
3、目標和結果導向,有較強的推動和影響力,能夠快速解決招聘痛點,交付招聘結果;
4、責任心強,工作認真負責。
薪資待遇:
1、綜合薪資3500起,六險一金,過節(jié)費、取暖費、年終獎、父母贍養(yǎng)津貼等一應俱全。
2、周末雙休,帶薪病假,法定節(jié)假日,每年可享受一次免費體檢。



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保險
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200-499人
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股份制企業(yè)
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卓刀泉路108號凱樂桂b座
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