職位描述
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崗位職責(zé):
1、戰(zhàn)略規(guī)劃方面,能制定和實施符合公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)的的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略,并能持續(xù)推動供應(yīng)鏈流程的改善以適應(yīng)業(yè)務(wù)增長目標(biāo)。
2、定期評估供應(yīng)鏈流程,識別供應(yīng)鏈中的潛在風(fēng)險,制定緩解策略和應(yīng)急計劃,洞察市場局勢并評估其對我司的潛在影響,確保與市場趨勢和客戶需求保持一致,以提升供應(yīng)鏈的競爭力。
3、采銷管理方面,能協(xié)助制定并監(jiān)督采銷流程,確保成本效益和供應(yīng)鏈的可持續(xù)性,能談判采銷合同條款并進(jìn)行供應(yīng)商管理,確保最優(yōu)價格和服務(wù)質(zhì)量。
4、物流管理方面,管理物流網(wǎng)絡(luò),優(yōu)化運輸和配送流程,通過接單、訂單評審、分解訂單確保產(chǎn)品按時交付,滿足客戶服務(wù)水平協(xié)議(SLA)。
5、庫存管理方面,能制定庫存策略,平衡庫存水平與客戶需求,減少過剩和缺貨風(fēng)險。監(jiān)控庫存水平,確保及時補(bǔ)充庫存生產(chǎn)相關(guān)的內(nèi)置、外協(xié)工作,同時需兼?zhèn)鋫}儲保管、對賬等PMC工作。
6、質(zhì)量控制方面,確保供應(yīng)鏈中的所有環(huán)節(jié)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。與質(zhì)量控制團(tuán)隊合作,解決供應(yīng)鏈中的質(zhì)量問題。
7、數(shù)據(jù)分析方面,定期準(zhǔn)備供應(yīng)鏈相關(guān)的報告,包括成本分析、性能指標(biāo)和改進(jìn)措施。使用數(shù)據(jù)分析工具,為決策提供數(shù)據(jù)支持。。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)。食品供應(yīng)鏈、采購管理等方面有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗。
2、熟悉供應(yīng)鏈的各個環(huán)節(jié),如采購管理、供應(yīng)商團(tuán)隊管理、物流管理等,了解生鮮食品相關(guān)安全檢測質(zhì)量體系。
3、精通供應(yīng)鏈管理的***實踐和工具,如SAP、ERP系統(tǒng)。具備數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用相關(guān)軟件(如Excel、Power BI)。
4、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力,能夠向供應(yīng)鏈團(tuán)隊提供指導(dǎo)和培訓(xùn),提升團(tuán)隊能力和績效,制定團(tuán)隊目標(biāo),監(jiān)控進(jìn)度,確保目標(biāo)的實現(xiàn)。適應(yīng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備出色的問題解決能力。
5、表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰,能跨部門協(xié)作配合,與銷售、市場等部門緊密合作,確保供應(yīng)鏈流程與公司其他業(yè)務(wù)活動同步。
1、戰(zhàn)略規(guī)劃方面,能制定和實施符合公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)的的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略,并能持續(xù)推動供應(yīng)鏈流程的改善以適應(yīng)業(yè)務(wù)增長目標(biāo)。
2、定期評估供應(yīng)鏈流程,識別供應(yīng)鏈中的潛在風(fēng)險,制定緩解策略和應(yīng)急計劃,洞察市場局勢并評估其對我司的潛在影響,確保與市場趨勢和客戶需求保持一致,以提升供應(yīng)鏈的競爭力。
3、采銷管理方面,能協(xié)助制定并監(jiān)督采銷流程,確保成本效益和供應(yīng)鏈的可持續(xù)性,能談判采銷合同條款并進(jìn)行供應(yīng)商管理,確保最優(yōu)價格和服務(wù)質(zhì)量。
4、物流管理方面,管理物流網(wǎng)絡(luò),優(yōu)化運輸和配送流程,通過接單、訂單評審、分解訂單確保產(chǎn)品按時交付,滿足客戶服務(wù)水平協(xié)議(SLA)。
5、庫存管理方面,能制定庫存策略,平衡庫存水平與客戶需求,減少過剩和缺貨風(fēng)險。監(jiān)控庫存水平,確保及時補(bǔ)充庫存生產(chǎn)相關(guān)的內(nèi)置、外協(xié)工作,同時需兼?zhèn)鋫}儲保管、對賬等PMC工作。
6、質(zhì)量控制方面,確保供應(yīng)鏈中的所有環(huán)節(jié)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。與質(zhì)量控制團(tuán)隊合作,解決供應(yīng)鏈中的質(zhì)量問題。
7、數(shù)據(jù)分析方面,定期準(zhǔn)備供應(yīng)鏈相關(guān)的報告,包括成本分析、性能指標(biāo)和改進(jìn)措施。使用數(shù)據(jù)分析工具,為決策提供數(shù)據(jù)支持。。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)。食品供應(yīng)鏈、采購管理等方面有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗。
2、熟悉供應(yīng)鏈的各個環(huán)節(jié),如采購管理、供應(yīng)商團(tuán)隊管理、物流管理等,了解生鮮食品相關(guān)安全檢測質(zhì)量體系。
3、精通供應(yīng)鏈管理的***實踐和工具,如SAP、ERP系統(tǒng)。具備數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用相關(guān)軟件(如Excel、Power BI)。
4、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力,能夠向供應(yīng)鏈團(tuán)隊提供指導(dǎo)和培訓(xùn),提升團(tuán)隊能力和績效,制定團(tuán)隊目標(biāo),監(jiān)控進(jìn)度,確保目標(biāo)的實現(xiàn)。適應(yīng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具備出色的問題解決能力。
5、表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰,能跨部門協(xié)作配合,與銷售、市場等部門緊密合作,確保供應(yīng)鏈流程與公司其他業(yè)務(wù)活動同步。
工作地點
地址:武漢青山區(qū)武漢招商時代總部-B棟
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職位發(fā)布者
徐濤HR
山東惠發(fā)食品股份有限公司

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