績(jī)效專員
6000-9000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、績(jī)效管理體系建設(shè),管理評(píng)價(jià)方案制定及推進(jìn);
3、具備良好的統(tǒng)計(jì)技術(shù)能力、對(duì)數(shù)字比較敏感,有一定的分析判定能力及開拓創(chuàng)新能力。
二、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)績(jī)效管理體系建設(shè),管理評(píng)價(jià)方案制定及推進(jìn);
2、負(fù)責(zé)組織落實(shí)各層級(jí)干部績(jī)效考評(píng)工作、設(shè)計(jì)實(shí)施切實(shí)有效的干部培養(yǎng)、輪崗交流、后備干部選拔等一系列干部管理相關(guān)的制度和辦法;
3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)管理,負(fù)責(zé)建立健全各級(jí)指標(biāo)體系;
4、負(fù)責(zé)推進(jìn)或跟進(jìn)公司與各單位核心經(jīng)營(yíng)課題、創(chuàng)新改善項(xiàng)目落地,確保公司績(jī)效持續(xù)向好。
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、績(jī)效管理體系建設(shè),管理評(píng)價(jià)方案制定及推進(jìn);
3、具備良好的統(tǒng)計(jì)技術(shù)能力、對(duì)數(shù)字比較敏感,有一定的分析判定能力及開拓創(chuàng)新能力。
二、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)績(jī)效管理體系建設(shè),管理評(píng)價(jià)方案制定及推進(jìn);
2、負(fù)責(zé)組織落實(shí)各層級(jí)干部績(jī)效考評(píng)工作、設(shè)計(jì)實(shí)施切實(shí)有效的干部培養(yǎng)、輪崗交流、后備干部選拔等一系列干部管理相關(guān)的制度和辦法;
3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)方針、目標(biāo)管理,負(fù)責(zé)建立健全各級(jí)指標(biāo)體系;
4、負(fù)責(zé)推進(jìn)或跟進(jìn)公司與各單位核心經(jīng)營(yíng)課題、創(chuàng)新改善項(xiàng)目落地,確保公司績(jī)效持續(xù)向好。
工作地點(diǎn)
地址:珠海斗門區(qū)珠海斗門區(qū)龍山工業(yè)區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
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