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崗位職責：

1、 負責收集并分析競品信息，相應制定省級銷售戰(zhàn)略，帶領團隊執(zhí)行并完成銷售目標；

2、 負責所轄區(qū)域不同渠道新經(jīng)銷商的摸排、洽談、開發(fā)工作；

3、 負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商運營管理，包括運營方案制定執(zhí)行，渠道售點開發(fā)建設，產(chǎn)品品類擴充等，幫助經(jīng)銷商完成銷售目標；

4、 負責所屬區(qū)域市場環(huán)境、競品信息收集、分析，制定競爭策略并落實；

5、 負責省級銷售團隊管理，包括任務分解、日常銷售管理、績效考核、團隊能力提升等；

6、 協(xié)助經(jīng)銷商管控市場秩序，全面跟蹤客戶銷售狀況，及時處理客戶爭端、投訴、抱怨處理及竄貨處理；

7、 積極提出個性化創(chuàng)新建議和方案。

任職要求：

1、 大專及以上學歷，行業(yè)內5年以上經(jīng)銷商管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2、 執(zhí)行力強、性格開朗，擅于溝通，理解能力強，具備良好的客戶服務意識；

3、 抗壓力強，能適應出差。