職位描述
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工作職責:
1、新人培訓:根據新人入職計劃準備對應培訓課程,按照計劃完成新人培訓及新人的質量驗收,并對新人入組后一定周期內的質量進行跟蹤;
2、數據分析:通過周期維度對QC進行質量分析,進行內部問題總結;通過固定周期對業務質量進行相應分析,輸出相應質量報告;
3、對外溝通:通過對標、臨時會議等形式對接上游、策略、運營、組長,對業務、規則、產品、系統等問題進行反饋跟進
4、質量項目:參與質量管理的相關項目,保證項目按照預期進行,完成自己的責任部分并協助項目負責人完成項目落地;
5、組內提升:幫助組內成員進行專業力提升
任職要求:
1、35歲以下,本科及以上學歷;
2、至少有1年運營經驗,有審核相關經驗優先;
3、有較好的數據分析能力,可以在異常數據中快速定位問題,能夠熟練運營SQL優先;
4、積極樂觀,認同小紅書價值觀,抗壓能力強,對熱點內容關注,對信息敏感,有高度責任心及職業操守
1、新人培訓:根據新人入職計劃準備對應培訓課程,按照計劃完成新人培訓及新人的質量驗收,并對新人入組后一定周期內的質量進行跟蹤;
2、數據分析:通過周期維度對QC進行質量分析,進行內部問題總結;通過固定周期對業務質量進行相應分析,輸出相應質量報告;
3、對外溝通:通過對標、臨時會議等形式對接上游、策略、運營、組長,對業務、規則、產品、系統等問題進行反饋跟進
4、質量項目:參與質量管理的相關項目,保證項目按照預期進行,完成自己的責任部分并協助項目負責人完成項目落地;
5、組內提升:幫助組內成員進行專業力提升
任職要求:
1、35歲以下,本科及以上學歷;
2、至少有1年運營經驗,有審核相關經驗優先;
3、有較好的數據分析能力,可以在異常數據中快速定位問題,能夠熟練運營SQL優先;
4、積極樂觀,認同小紅書價值觀,抗壓能力強,對熱點內容關注,對信息敏感,有高度責任心及職業操守
工作地點
地址:武漢洪山區光谷APP廣場
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
北京萬古恒信科技有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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200-499人
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私營·民營企業
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8號5棟203室
應屆畢業生
學歷不限
2025-09-28 10:31:50
2187人關注
注:聯系我時,請說是在大渡口人才網上看到的。
